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迪拜人才黄金签证(升级版专项人才计划)
迪拜人才黄金签证(升级版专项人才计划)
依据阿联酋 2022 第 65 号内阁决议,官方提名通道,不用购房、无需迪拜本地雇佣,凭高管薪资 / 企业主净资产即可申请 10 年长期居留身份。
签证类型
居留
办理周期
整体 2‑3 个月
投资额度
无
居住要求
无居住要求
移民类型
技术移民
项目优势
  • >> 无需投资
    无明确强制投资规定,无需购房
  • >> 居住自由
    无居住要求,境外停留超 6 个月身份依旧有效
  • >> 办理快捷
    人才通道获迪拜黄金签,2-3 个月速办
  • >> 全球通行
    便捷获取多国长期、多次往返签证
  • >> 低税天堂
    个人所得税、资本利得税、遗产税全免
  • >> 教育优势
    英美课程体系,教育资源出色
申请条件
1
路径一:受薪高管(稳定薪资记录+雇主证明+银行流水)
2
路径二:企业主(资产与流水+企业背景+净资产证明)
项目介绍

依据阿联酋 2022 第 65 号内阁决议,官方提名通道,不用购房、无需迪拜本地雇佣,凭高管薪资 / 企业主净资产即可申请 10 年长期居留身份。


办理周期:材料齐全(整体 2‑3 个月)
移民监:无居住要求,境外停留超 6 个月身份依旧有效
仅需本人赴迪拜一周完成指纹、体检,其余全程线上
一人申请,全家三代随行

 

 

适合人群>>

 

1. 企业高管群体
2. 企业主 / 创始人 / 投资人
3. 高净值家庭
4. 数字游民、Web3 / 跨境自由职业者

 

 

为什么是迪拜>>

 

迪拜凭借其税务效率、全球高安全性以及灵活宽松的居留政策,已成为当前高净值人群进行全球资产配置与风险对冲的优选战略高地。


• 长期身份:阿联酋黄金居留属于长期居留安排,通常可取得10年期身份,并可按官方规则续签。
• 身份独立:不同于普通雇主担保签证,黄金居留强调无需本地担保人 / sponsor 的长期居留逻辑。
• 家庭配置:主申请人获批后,可为配偶、子女及父母规划家属居留安排,适合家庭教育、陪读和长期生活备用。
• 轻资产路径:本项目不要求客户必须购买迪拜房产,也不以大额房产锁资作为核心前提,更适合希望保留现金流的企业主与高管。
• 商业与税务环境:迪拜具备国际化营商环境与低税环境。

 

 

申请条件>>

 

路径一:受薪高管(稳定薪资记录+雇主证明+银行流水)

适用对象:高管、董事、总监、合伙人
核心证明:工资+入账证明
月薪参考:近3个月月均收入≥USD5,300
银行余额:近3个月平均余额≥USD16,000
学历背景:本科或以上学历
资产证明:通常不作为核心

路径二:企业主(资产与流水+企业背景+净资产证明)

适用对象:企业主、创始人、投资人、自由职业者
核心证明:资产+流水
月薪参考:不作统一薪资要求
银行余额:近3个月平均余额≥USD16,000
学历背景:本科或以上学历
资产证明:流动资产≥USD1,000,000

 

两个路径共同逻辑:均需个案预审、材料完整、路径匹配;最终以主管机关审核为准。

 

 

申请流程>>

 

1、资格预评估:背景研判、路径匹配、材料缺口分析,形成个性化申请策略。
2、预审递交:整理 supporting documents,进入预审反馈与路径确认,提高正式递交效率。
3、正式提名审批:递交申请材料,跟进官方审批进度,协同补件与状态同步。
4、迪拜落地办理:本人到场完成体检、生物信息采集、电子签证及Emirates ID办理安排。
5、获批与后续服务:领取电子居留及实体卡,并街接家属、续签与后续落地服务。

办理流程
  • 1
    资格预评估:背景研判、路径匹配、材料缺口分析,形成个性化申请策略。
  • 2
    预审递交:整理 supporting documents,进入预审反馈与路径确认,提高正式递交效率。
  • 3
    正式提名审批:递交申请材料,跟进官方审批进度,协同补件与状态同步。
  • 4
    迪拜落地办理:本人到场完成体检、生物信息采集、电子签证及Emirates ID办理安排。
  • 5
    获批与后续服务:领取电子居留及实体卡,并街接家属、续签与后续落地服务。
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